¿Por qué el Compliance puede ser fundamental en el éxito de la empresa?

FORLOPDfebrero 24, 2025/inCOMPLIANCE

El Compliance no solo implica el cumplimiento del marco legislativo donde se presta servicio, sino que también debe estar alineado con los objetivos estratégicos de la empresa. Un programa de cumplimiento bien estructurado permite a las organizaciones reaccionar con rapidez a los cambios regulatorios y minimizar los riesgos asociados a posibles incumplimientos.

Para ello, es fundamental:

Fomentar una cultura ética dentro de la empresa, promoviendo el conocimiento de los riesgos que implican las conductas ilícitas.
Establecer normas y procedimientos que permitan la prevención y detección de comportamientos irregulares.
Ejercer medidas de diligencia debida, asegurando que las decisiones empresariales se tomen con el máximo nivel de responsabilidad y transparencia.
Supervisar adecuadamente el Programa de Cumplimiento, garantizando su correcto funcionamiento en toda la organización.
Impartir programas de formación continua dirigidos a toda la plantilla, sin importar el nivel jerárquico, para asegurar un conocimiento actualizado de las obligaciones legales y éticas.
Realizar evaluaciones periódicas de la eficacia del programa para mejorar y adaptarlo a las necesidades y cambios del entorno.

Cumplimiento Normativo

El plan de compliance en su cumplimiento normativo hace referencia a la prevención y detección de delitos, así cómo a la acción disciplinaria.

Estableciendo medidas con tal de cumplir con la legalidad y marco normativo acorde al ámbito geográfico de actuación de la empresa y sus respectivas leyes. Así como estipula también medidas para detectar delitos e definir posibles sanciones.

De modo complementario se encarga de establecer acciones disciplinarias a aplicar a los implicados en incumplimientos normativos, así como implantar un canal de denuncia confiable.

Cómo elaborar un plan de Compliance empresarial

Con tal de establecer un plan de compliance efectivo en la empresa, es necesario contar con los siguientes aspectos aunque el orden a seguir para implantar un plan de compliance puede variar:

Formación adecuada para desarrollar el plan.
Analizar los riesgos asociados a posibles delitos a los que la empresa pueda exponerse.
Establecer protocolos con pautas de actuación para los miembros de la empresa.
Formar a los empleados sobre cumplimiento normativo.
Supervisar las medidas implementadas.

Obtener la certificación del plan, es conveniente obtener la certificación del plan de compliance con la normativa vigente

Desarrollar un plan de Compliance con especialistas

En Forlopd, somos expertos en la implementación de planes de Compliance adaptados a las necesidades de cada empresa. Te ayudamos a diseñar un marco de cumplimiento normativo eficaz, que minimice riesgos legales y refuerce la ética empresarial.

Nuestro equipo especializado te guiará en la creación de normas, procedimientos y controles internos, asegurando que tu organización cumpla con la legislación vigente y evite sanciones. Puedes consultarnos a través de nuestro formulario de contacto y te informaremos.